為了持續提高產品質量和提升客戶滿意度,奮達科技建立了全面的質量管理體系,運用培訓、競賽、引進設備、優化流程等渠道打造全員質量管理氛圍,規范質量行為,以品質為先,用高質量產品助力公司實現高質量發展。
近日,奮達科技組織舉辦的大規模線上質量知識競賽,進一步讓質量理念及質量政策觸及到全體員工,營造全員質量管理氛圍。通過本次競賽,員工對公司質量目標、質量知識體系、產品質量知識等內容有了深入了解,并有40名優勝者產生,他們將獲得公司精心準備的獎品。
事實上,除質量知識競賽外,奮達科技還重視員工培訓計劃,持續舉辦系列質量培訓,利用已有培訓管理體系,結合各個業務的質量管控需求來針對性地開展培訓工作,如近段時間持續開展的“質量精英訓練營”,就在滿足公司業務發展需求的同時,助力員工提高自身職業素養以及為其提供職業發展通道和平臺。
奮達科技一直將產品質量作為自身發展的基石,公司擁有完善的質量控制體系,具備完備的質量體系認證。同時,公司搭建了專業的品質管理團隊,能夠從客戶需求、設計開發、原材料管理、進料檢驗、生產計劃排配、制程生產管理、出貨管理等各方面進行全流程的質量控制。在專業綜合實驗室的支撐下,公司能夠對系列產品進行從原材料到產成品的全面實驗和檢測。
奮達科技在質量管控、精益生產等方面下苦工,堅持抓早抓小抓嚴抓細抓實,有效帶動公司電聲產品、健康電器、智能穿戴、智能家居以及無線耳機五大業務穩步發展,使得整體盈利能力得到優化。